共享经济推动平台型灵活就业的影响因素分析
【摘要】 运用技术接受模型及相关理论，构建共享经济推动平台型灵活就业的影响因素模型。以滴滴出行企业作为研究对象，对参与到滴滴出行平台工作的司机进行问卷调查作为数据来源，使用SPSS软件和结构方程模型进行实证研究，结果表明:使用权分享对感知成本有显著的负向影响，对心理因素有显著的正向影响;感知成本对参与就业有显著的负向影响，感知效益对参与就业有显著的正向影响，其中感知成本对感知效益也会产生显著的负向影响;心理因素对感知效益有显著的正向影响。根据分析结果为共享平台企业提供相应的管理对策及建议，并创造出更多新形态的工作岗位。
